Заработная плата выплачивается работникам ежемесячно с обязательным соблюдением работодателем следующего правила: не реже двух раз в месяц через промежуток времени, не превышающий шестнадцати календарных дней. В случае увольнения работника, независимо от основания увольнения, заработную плату должно быть выплачено в день увольнения.
Выберите свой пакет
Работник имеет право получить средний заработок за время задержки или денежную компенсацию
(093) 783-06-73
(096) 283-90-84